Hướng đến mục tiêu xây dựng một NCB với diện mạo mới, đổi mới để thành công, hoạt động hiệu quả hơn trong thời gian tới, NCB đang là một điểm đến đầy hứa hẹn những cơ hội thành công trong nghề nghiệp đối với ứng viên quan tâm.

Hãy cùng NCB phát huy khả năng và sáng tạo để cùng xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện với chế độ đãi ngộ thỏa đáng!

Chúng tôi trân trọng giới thiệu tới các anh/chị thông tin tuyển dụng theo các vị trí dưới đây và mong rằng với các mối quan hệ của mình, anh/chị sẽ hỗ trợ NCB tìm kiếm được các ứng viên tiềm năng và phù hợp thông qua việc tự ứng cử, tiến cử hoặc giới thiệu những ứng viên:


THÔNG TIN TUYỂN DỤNG


Mã số: 001 Trưởng Phòng quan hệ khách hàng

Điều kiện

• 05 năm kinh nghiệm tham gia vào hoạt động tín dụng ngân hàng và trên 2 năm làm ở vị trí quản lý nhóm trở lên;
• Bằng cử nhân các trường khối Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh (hệ chính quy);
• Hiểu biết về pháp luật trong lĩnh vực Ngân hàng, Marketing, nghiên cứu thị trường và phát triển sản phẩm;
• Kiến thức tốt về Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN;
• Có kỹ năng lập, và giám sát thực hiện kế hoạch, chỉ tiêu kinh doanh của đơn vị.

Nơi làm việc: Khu vực Hà Nội, Thái Nguyên; Khu vực Hồ Chí Minh, Kiên Giang; An Giang, Cà Mau

Mã số: 002: Phó Phòng Quan hệ Khách hàng
Điều kiện

• 03 năm kinh nghiệm tham gia vào hoạt động tín dụng ngân hàng và trên 2 năm làm ở vị trí quản lý nhóm trở lên;
• Bằng cử nhân các trường khối Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh (hệ chính quy)
• Hiểu biết về pháp luật trong lĩnh vực Ngân hàng, Marketing, nghiên cứu thị trường và phát triển sản phẩm;
• Kiến thức tốt về Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN;
• Có kỹ năng lập, và giám sát thực hiện kế hoạch, chỉ tiêu kinh doanh của đơn vị.

Nơi làm việc: Long An, An Giang, Đồng Nai, Kiên Giang, Hải Phòng

Mã số: 003: Trưởng Phòng Giao dịch
Điều kiện:

• 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực dịch vụ ngân hàng thương mại trong công việc về tín dụng hoặc kế toán giao dịch;
• 02 năm trực tiếp làm công việc tương đương;
• Hiểu biết về các dịch vụ Ngân hàng như: tín dụng, thanh toán trong nước và nước ngoài, dịch vụ tiền gửi, tiền mặt…;
• Kỹ năng xử lý quan hệ khách hàng tốt, ưu tiên có các chứng chỉ liên quan;
• Kiến thức cơ bản về Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN.
• Có kỹ năng lập, và giám sát thực hiện kế hoạch, chỉ tiêu kinh doanh của đơn vị.

Nơi làm việc: Khu vực Hồ Chí Minh, Khu vực Hà Nội; khu vực Hải Phòng, Long An, Kiên Giang

Mã số: 004: Trưởng bộ phận quan hệ khách hàng

Điều kiện:

• 4 năm kinh nghiệm tham gia trực tiếp vào hoạt động tín dụng Ngân hàng
• 01 năm làm quản lý nhóm hoặc cấp tương đương;
• Tốt nghiệp đại học trở lên các trường Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh (hệ chính quy)
• Hiểu biết về pháp luật trong lĩnh vực Ngân hàng, Marketing, nghiên cứu thị trường và phát triển sản phẩm
• Kiến thức tốt về Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN.
• Các kỹ năng xử lý quan hệ khách hàng tốt.

Nơi làm việc: Khu vực Hà Nội, Thái Nguyên, Hải Phòng, Long An, Vĩnh Long, Kiên Giang, An Giang, Vũng Tàu, Đồng Nai, Cần Thơ


Mã số: 005: Chuyên viên quan hệ khách hàng

Điều kiện:

• Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm tín dụng trong lĩnh vực tài chính ngân hàng;
• Cử nhân kinh tế các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh;
• Nắm vững những kiến thức cơ bản về tín dụng ngân hàng
• Nhanh nhẹn, có quan hệ tốt với khách hàng.
• Kiến thức cơ bản về Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN.

Nơi làm việc: Tất cả các địa điểm trên toàn hệ thống

Mã số: 006: Giao Dịch viên

Điều kiện:

• Tốt nghiệp hệ Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Kế toán, Tài chính Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh…;
• Hiểu biết về các dịch vụ và sản phẩm ngân hàng như: thanh toán trong nước và nước ngoài, dịch vụ tiền gửi, tiền mặt…;
• Ưu tiên ứng viên có kỹ năng kiểm định tiền mặt VND và ngoại tệ, các kỹ năng chọn lọc, kiểm đếm, đóng bó tiền; Khả năng giao dịch tiền mặt chính xác và hiệu quả;
• Giọng nói chuẩn, Kỹ năng giao tiếp, dịch vụ khách hàng tốt;
• Ngoại hình khá, chiều cao tối thiểu 1m58 với nữ và 1m68 với nam.
• Có khả năng giao tiếp Tiếng Anh trình độ B

Nơi làm việc: Tất cả các địa điêm trên toàn hệ thống

Mã số: 007: Chuyên viên Xử lý nợ

Điều kiện:

• 01 năm trở lên kinh nghiệm tại các tổ chức tín dụng;
• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành kinh tế các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh;
• Nắm vững những kiến thức cơ bản về tín dụng ngân hàng
• Nhanh nhẹn, có quan hệ tốt với khách hàng.
• Kiến thức cơ bản về Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN.

Nơi làm việc: Khu vực Hà Nội, Khu vực Hồ Chí Minh

Mã số: 009: Chuyên viên Thẩm định tài sản đảm bảo

Điều kiện:

• 01 năm trở lên kinh nghiệm tại vị trí tương tự ở các đơn vị, tổ chức tín dụng, tài chính ngân hàng.
• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh;
• Nắm vững những kiến thức cơ bản về tín dụng ngân hàng, Luật và các quy định, quy chế, thông tư hướng dẫn của NHNN.
• Có chứng chỉ thẩm định, định giá do các tổ chức uy tín cấp

Nơi làm việc: Khu vực Hà Nội, Quảng Ninh, Hải Phòng

Mã số: 010: Chuyên viên Quản lý vốn

Điều kiện:

• 01 năm trở lên kinh nghiệm tại vị trí tương tự ở các đơn vị, tổ chức tài chính.
• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh;
• Có khả năng xây dựng, tính toán các giới hạn về thanh khoản, rủi ro lãi suất, tỉ giá. Xây dựng hệ thống vốn nội bộ FTP, thực hiện các báo cáo quản trị đối với các hạng mục tài sản nợ có..

Nơi làm việc: Hà Nội

Mã số: 011: Chuyên viên Ngoại hối

• 01 năm trở lên kinh nghiệm tại vị trí tương tự ở các đơn vị, tổ chức tài chính.
• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh;
• Khả năng tiếp thị và bán các sản phẩm ngoại hối tới các khách hàng doanh nghiệp.
• Khả năng bán sản phẩm ngoại hối tới các khách hàng doanh nghiệp theo mục tiêu được giao.
• Khả năng xây dựng và phát triển quan hệ khách hàng doanh nghiệp
• Tiếng Anh trình độ C trở lên

Nơi làm việc: Hà Nội

Mã số: 012: Chuyên viên kinh doanh tiền tệ

Điều kiện:

• 01 năm trở lên kinh nghiệm tại vị trí tương tự ở các đơn vị, tổ chức tài chính.
• Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế các chuyên ngành Tài chính Ngân hàng, Ngoại thương, Quản trị Kinh doanh;
• Khả năng triển khai kinh doanh vốn trên thị trường liên ngân hàng trong nước và quốc tế với các định chế;
• Khả năng nghiên cứu, phân tích, đánh giá độc lập về tình hình tài chính của các Khách hàng Định chế;
• Tiếng Anh trình độ C trở lên

Nơi làm việc: Hà Nội


Mã số: 013: Thực tập sinh Phòng kinh doanh tiền tệ

Điều kiện:

• Tốt nghiệp hoặc dự kiến tốt nghiệp trong tháng 6,7/2014 các trường Kinh tế, Tài Chính, Ngân Hàng các trường đại học Ngoại Thương, ĐH Kinh tế Quốc Dân, Học viện Tài Chính, ĐH Thương Mại hoặc các trường đại học lớn nước ngoài chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, tài chính ngân hàng, kế toán....
• Trình độ tiếng Anh tối thiểu TOEIC 700 hoặc tương đương.
• Ngoại hình khá, giao tiếp tốt

Nơi làm việc: Hà Nội

Mã số: 014: Chuyên viên Thiết kế

Điều kiện:

• 03 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương;
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành mỹ thuật, thiết;
• Tiếng Anh tối thiểu Trình độ B;
• Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế (Photoshop, Corel...)
• Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

Nơi làm việc: Hà Nội/ Hồ Chí Minh

Mã số: 015: Chuyên viên Quan hệ công chúng

Điều kiện:

• 02 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Báo chí;
• Tiếng Anh tối thiểu trình độ B
• Sử dụng thành thạo công cụ tin học văn phòng;
• Kỹ năng viết tốt và lý luận sắc bén, Kỹ năng giao tiếp, Kỹ năng giải quyết vấn đề.

Nơi làm việc: Hà Nội/ Hồ Chí Minh

Mã số: 016: Nhân viên Bảo vệ

Điều kiện:

• Tuổi đời từ 20-40, có trên 1 năm kinh nghiệm tại các tổ chức tài chính.
• Có chứng chỉ đào tạo nghiệp vụ thuộc chuyên ngành công an, quốc phòng, các công ty bảo vệ có uy tín;
• Đạo đức tốt, lý lịch tư pháp có giá trị trong 6 tháng gần nhất;
• Chịu được áp lực công việc và thời gian làm việc linh hoạt;

Nơi làm việc: Quảng Ninh, Hưng Yên

Mã số: 017: Lái xe

Điều kiện:

• Tuổi đời từ 20-40, có trên 03 năm kinh nghiệm tại các tổ chức tài chính.
• Có bằng lái xe hạng B2 trở lên
• Đạo đức tốt, lý lịch tư pháp có giá trị trong 6 tháng gần nhất
• Chịu được áp lực công việc và thời gian làm việc linh hoạt

Nơi làm việc: Quảng Ninh

Mẫu thông tin ứng viên Download tại đây!
Nộp hồ sơ trực tiếp tại các chi nhánh của Navibank trên toàn quốc

Hạn nộp hồ sơ: Không hạn chế, ưu tiên ứng viên nộp sớm!

Tham khảo:
Quy trình tuyển dụng hiện tại như sau: Nợp hồ sơ->Tiếp nhận hồ sơ đủ tiêu chuẩn->Hẹn ngày phỏng vấn (Có hội đồng:Gồm BGĐ, NS tại chi nhánh, Nhân sự của Khu vực..)>Nếu đạt sẽ thi trắc nghiệm trên máy và cho biết kết quả của phần thi trắc nghiệm đạt hay không đạt (Có thể thi trắc nghiệm trước, phỏng vấn sau, tùy sự sắp xếp của từng chi nhánh)->Nhận vào thử việc->Ok sẽ dc nhận trực tiếp.

Mô tả công việc:

1. Thực hiện công việc theo đúng chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn nội bộ... và cam kết chất lượng dịch vụ (SLAs).
2. Thực hiện lệnh chuyển tiền Quốc tế đi nước ngoài/phát hành Bank draft nhận từ các đơn vị trên hệ thống Techcombank/Ngân hàng sử dụng dịch vụ TTQT của Techcombank.
3. Thực hiện hạch toán ghi có điện chuyển tiền Quốc tế đến từ nước ngoài của toàn hệ thống Techcombank nhận từ hệ thống Swift.
4. Thực hiện nghiệp vụ nhờ thu séc thương mại Quốc tế của các đơn vị trên toàn hệ thống Techcombank.
5. Thực hiện các yêu cầu sửa đổi/tra soát từ đơn vị trên toàn hệ thống và từ ngân hàng nước ngoài; quản lý, theo dõi và kiểm soát tình trạng các hồ sơ tra soát liên quan đến nghiệp vụ thuộc Phòng Chuyển tiền Quốc tế.
6. Kiểm tra và đối chiếu các giao dịch cuối ngàyvới bộ phận Testkey; tổng hợp nguồn của giao dịch để lại cuối ngày.
7. In liệt kê giao dịch và chấm chứng từ kế toán liên quan đến các giao dịch hạch toán trên màn hình BNK, Lưu hồ sơ nghiệp vụ và đóng chứng từ.
8. Hỗ trợ các đơn vị Techcombank về giải đáp các thắc mắc, yêu cầu, khiếu nại liên quan đến các giao dịch thuộc Phòng Chuyển tiền Quốc tế

Yêu cầu công việc:

- Bằng cấp: Có trình độ từ đại học trở lên tại các trường thuộc khối kinh tế, tài chính, ngân hàng, ngoại thương; Ưu tiên trình độ trên đại học.
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm về nghiệp vụ thanh toán quốc tế.
- Khả năng làm việc bằng Tiếng Anh: Có chứng chỉ Toeic từ 405 trở lên hoặc các chứng chỉ khác tương đương (IELTS, TOEFL)

Cách thức nộp hồ sơ:

Cách 1: Ứng viên quan tâm vui lòng ứng tuyển online tại website bằng cách click vào nút "Nộp đơn trực tuyến" phía cuối trang sau, click vào đây

Cách 2: Hoặc gửi Bản thông tin ứng viên theo mẫu Techcombank (tải tại đây) về địa chỉ mail liendt2@techcombank.com.vn

Hạn chót nộp hồ sơ: 23/02/2014

Lưu ý:

- Techcombank sẽ chỉ liên hệ với những ứng viên đạt yêu cầu
- Hồ sơ bản cứng sẽ được yêu cầu bổ sung trong quá trình thi tuyển

Citi Vietnam
Floor 15, Sun Wah Tower, 115 Nguyen Hue St., Dist. 1, HCMC and 17 Ngo Quyen, Hanoi

Key Duties and Responsibilities

• Ensures positive public perception of the Bank by extending a courteous greeting and welcome to customers and visitors by providing accurate and timely customer service
• Prepares accounting registration of daily activities of the department
• Promotes bank products to customers over the counter
• Receive cash (USD / VND) deposit by customers.
• Receive foreign checks / travelers checks to customer's a/c.
• Encash house checks, withdrawal slips, foreign checks, traveler’s checks.
• Handle incoming fund transfer from overseas in favor of non-account holder (PUPID).
• Purchase of USD cash (cash exchange from USD to VND) and sale of USD vs. VND
• Sale of traveler’s checks. Instruct FT to remit fund to AMEX.
• Issuance of world link drafts. Instruct FT to remit fund to Buffalo.
• Perform daily reconciliation of Sundry PUPID
• Handle receipt and deliver of physical security
• Perform daily reconciliation of ATM and book ATM entries
• Book data entries from Fincon, Customer Service & Expense
• Book incoming entries for counter services (airline customers)
• Perform end of day procedure. Reconcile cash account daily.
• Send foreign checks and travelers checks for collection.
• Informing treasury of buying/selling over USD10,000 transactions by phone. Reporting lump sum amount of buying/selling/converting USD to Treasury by EOD.
• Perform DCFC signing at end of day.
• Perform compliance checking including but not limited to sanction screen, public figure checking, and local FX control regulation that applicable to products/services.
• Perform custodian (joint with Cash Officer) for vault supply of Cash and Valuables
• Other tasks as assigned by the supervisor and the management

Requirements

• Bachelor degree in Business, Accounting, Economics, Finance, Mathematics or Quantitative Analysis
• 2-3 years experiences in Banking and Finance
• Customer service oriented with good communication and problem solving skills
• Good PC knowledge - Word, Excel
• Meticulous with aptitude for numbers
• Ability to work under pressure
• Efficient, organized with good analytical skills
• High level of commitment and strong team player

Interested candidates can click "Apply" below to send CVs (in English) via email.

Apply

Deadline to apply: 30/03/2014

Sau đây là các vị trí PGBank đang tuyển dụng. Click vào thông tin tuyển dụng bạn quan tâm để xem chi tiết:

1. Hội sở Hà Nội - Chuyên viên Văn phòng Hội đồng quản trị/Quan hệ cổ đông - Khối Dịch vụ Ngân hàng Đầu tư

2. Hội sở Hà Nội - Chuyên viên Phân tích Chiến lược - Khối Dịch vụ Ngân hàng Đầu tư

3. Hội sở Hà Nội - Chuyên viên/Nhân viên Tư vấn tài chính - Khối Dịch vụ Ngân hàng Đầu tư

4. PG Bank Chợ Lớn (TPHCM) - Phó Giám đốc phụ trách bán lẻ

5. Chi nhánh Hải Phòng - Phó Giám đốc phụ trách bán lẻ

6. Chi nhánh Đồng Tháp - Phó Giám đốc phụ trách bán lẻ

7. Chi nhánh Quảng Ninh - Phó Giám đốc phụ trách bán lẻ

8. Khối Quản lý rủi ro Miền Nam (TPHCM) - Nhân viên Định giá

9. Hội sở Hà Nội - Chuyên viên Kiểm toán tín dụng đầu tư - Phòng Kiểm toán nội bộ

10. Chi nhánh Thăng Long (Hà Nội) - Nhân viên quản lý tín dụng

11. Chi nhánh An Giang - Chuyên viên Quan hệ Khách hàng doanh nghiệp

12. Chi nhánh An Giang - Trưởng phòng Khách hàng doanh nghiệp

13. Chi nhánh Sài Gòn (TPHCM) - Nhân viên Tư vấn tài chính cá nhân

14. Hội sở Hà Nội - Chuyên viên Quản lý rủi ro tín dụng - Khối Quản lý rủi ro

Tải Đơn ứng tuyển tại đây

Hạn chót nộp hồ sơ: 01/04/2014

Đợt tuyển dụng cho Phòng Khách hàng Doanh nghiệp.

1. Chuyên viên Kinh doanh

Mô tả công việc:

- Tìm kiếm khách hàng, các đối tác tiềm năng
- Quản lý rủi ro, quản lý hồ sơ vay của khách hàng
- Hoàn thiện thủ tục về tài sản đảm bảo, thẩm định và kiểm tra sau cho vay theo quy định, hoàn tất hồ sơ sau cho vay
- Thực hiện báo cáo và triển khai kế hoạch theo yêu cầu
- Các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật, đặc biệt lĩnh vực tài chính – ngân hàng
- Am hiểu thị trường tài chính tiền tệ, phân tích tài chính, thẩm định dự án
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc

2. CV Hỗ trợ Kinh doanh

Mô tả công việc:

- Nghiên cứu hồ sơ, thẩm định tình hình sản xuất kinh doanh, phương án vay vốn, khả năng quản lý, tài sản đảm bảo của Khách hàng hoặc các bên thứ ba.
- Thẩm định tài sản đảm bảo, đề xuất phương thức nhận và quản lý tào sản đảm bảo theo quy định.
- Mở tài khoản vay, theo dõi nợ vay, thu nợ gốc lãi, tất toán hợp đồng vay…
- Thực hiện các nghiệp vụ kế toán tiền vay: Giải ngân, thu nợ, thu lãi, thu phí theo quy định
- Chịu trách nhiệm xử lý các khỏan nợ quá hạn, nợ có dấu hiệu bất thường và tìm các biện pháp xử lý trong phạm vi trách nhiệm.
- Thức hiện các công tác nghiệp vụ khác theo sự phân công của ban lánh đạo Chi nhánh

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Đại học ngành kinh tế, tài chính/kế toán, quản trị kinh doanh trở lên
- 01 năm làm việc cho các Ngân hành/Tổ chức tài chính
- Có khả năng phân tích, nhận thức vấn đề tốt
- Có khả năng tổ chức thực hiện công việc khoa học, hợp lý
- Phối hợp làm việc theo nhóm tốt
- Chủ động, độc lập trong công việc
- Chủ động, tích cực thiết lập mối quan hệ với khách hàng, bên trong và ngoài hệ thống, nhằm phục vụ tốt cho công tác phát triển khách hàng.

3. CV Định giá TSĐB

Mô tả công việc:

- Thực hiện thẩm định, định giá tài sản, đề xuất phương thức nhận và quản lý tài sản bảo đảm theo quy định của Pháp luật và của OceanBank. - Thực hiện hoàn thiện các thủ tục bảo đảm tiền vay, đăng ký giao dịch bảo đảm, soạn thảo và trình ký Hợp đồng bảo đảm tiền vay và các văn bản liên quan đến hoàn thiện thủ tục bảo đảm tiền vay cho Khách hàng.
-Tiến hành theo dõi, quản lý, kiểm tra tài sản bảo đảm định kỳ theo quy định của OceanBank.
- Phối hợp với Bộ phận Kinh doanh thực hiện xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến tài sản bảo đảm của Khách hàng.
- Báo cáo trực tiếp Kiểm soát viên-Bộ phận Hỗ trợ kinh doanh/Lãnh đạo Phòng KHDN định kỳ và đột xuất những vấn đề đang còn vướng mắc đến tài sản bảo đảm cho khoản cấp tín dụng.
- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Kiểm soát viên - Bộ phận Hỗ trợ kinh doanh; Lãnh đạo Phòng Khách hàng doanh nghiệp.

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: định giá tài sản đảm bảo/Chuyên ngành có liên quan.
- Có tối thiểu 01 năm làm việc trong lĩnh vực có liên quan đến công tác thẩm định/định giá TSĐB.
- Nắm rõ các quy định về định giá/thẩm định TSĐB.
- Có khả năng khái quát, nắm bắt ý tưởng đảm bảo hiệu quả hoạt động cao.
- Nắm được xu thế chung của Chi nhánh, toàn hệ thống, thị trường.

Ghi chú:

- Đối với ứng viên đã có kinh nghiệm hai năm tương đương tại các tổ chức ngân hàng / tín dụng:

* Phỏng vấn trực tiếp sau khi sơ loại hồ sơ (miễn thi viết đầu vào)
* Mức lương thỏa thuận/cạnh tranh với thị trường
* Cơ cấu thu nhập bao gồm: Lương + phụ trội (dựa trên doanh số hàng tháng)
* Thủ tục tiếp nhận (có thể) ngay sau khi phỏng vấn kết thúc tối đa 03 ngày làm việc.

- Đối với các ứng viên đã có kinh nghiệm kinh doanh nhưng chưa có kinh nghiệm ngân hàng:

* Phỏng vấn trực tiếp sau khi sơ loại hồ sơ + thi viết đầu vào (điểm thi viết có thể cân nhắc nếu ứng viên có nhiều năm kinh nghiệm kinh doanh/mối quan hệ khách hàng)
* Mức lương thỏa thuận/cạnh tranh với thị trường
* Cơ cấu thu nhập bao gồm: Lương + phụ trội (dựa trên doanh số hàng tháng)
* Thủ tục tiếp nhận (có thể) ngay sau khi phỏng vấn kết thúc tối đa 03 ngày làm việc

- Đối với ứng viên là sinh viên mới tốt nghiệp đại học:

* Ưu tiên sinh viên tốt nghiệp loại khá giởi trở lên chuyên ngành tài chính ngân hàng / quản trị kinh doanh / kinh tế thương mại tại các Trường đại học KTQT / Đại học Ngoại thương / Đại học thương mại / Học viện ngân hàng…
* Ưu tiên du học sinh
* Phỏng vấn trực tiếp sau khi sơ loại hồ sơ + thi viết đầu vào
* Mức lương dự kiến: theo quy định của ngân hàng

Thời hạn nhận hồ sơ đến hết ngày 15/03/2014

Hồ sơ ứng tuyển gồm:

- 01 Bản thông tin ứng viên theo mẫu của Ngân hàng (download tại đây)

Cách thức nộp hồ sơ:

Ứng viên nộp trực tiếp tại:

Chi nhánh Đào Duy Anh, Tầng G, tòa nhà OceanPark, số 01 Đào Duy Anh, Đống Đa, Hà Nội.

Lưu ý:

- Chỉ nhận những Hồ sơ thực hiện đầy đủ các yêu cầu trên (các hồ sơ nộp sai vị trí, địa điểm làm việc sẽ không được chấp nhận)
- Mỗi ứng viên chỉ nộp hồ sơ ứng tuyển tại 01 vị trí, các hồ sơ nộp nhiều vị trí, sau khi kiểm tra đối chiếu sẽ tự động loại khỏi danh sách.
- Không phản hồi và hoàn trả hồ sơ đối với những hồ sơ ứng viên không phù hợp

Chi tiết liên hệ: Chị Liên, ĐT: 04.35746638 (ext: 159); DĐ: 098.246.3625

Địa điểm làm việc: Tại tất cả các chi nhánh, PGD toàn hệ thống Oceanbank

1. CV Kinh doanh

Mô tả công việc:

- Tìm kiếm khách hàng, các đối tác tiềm năng
- Quản lý rủi ro, quản lý hồ sơ vay của khách hàng
- Hoàn thiện thủ tục về tài sản đảm bảo, thẩm định và kiểm tra sau cho vay theo quy định, hoàn tất hồ sơ sau cho vay
- Thực hiện báo cáo và triển khai kế hoạch theo yêu cầu
- Các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo

Yêu cầu công việc:

- Nam, nữ tuổi từ 22 – 30
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng…
- Có kiến thức cơ bản về pháp luật, đặc biệt lĩnh vực tài chính – ngân hàng
- Am hiểu thị trường tài chính tiền tệ, phân tích tài chính, thẩm định dự án
- Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc trong các tổ chức tài chính, Ngân hàng…
- Thành thạo tin học văn phòng
- Tiếng Anh trình độ C trở lên hoặc tương đương;
- Có khả năng làm việc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc

2. CV Hỗ trợ Kinh doanh

Mô tả công việc:

- Nghiên cứu hồ sơ, thẩm định tình hình sản xuất kinh doanh, phương án vay vốn, khả năng quản lý, tài sản đảm bảo của Khách hàng hoặc các bên thứ ba.
- Thẩm định tài sản đảm bảo, đề xuất phương thức nhận và quản lý tào sản đảm bảo theo quy định.
- Mở tài khoản vay, theo dõi nợ vay, thu nợ gốc lãi, tất toán hợp đồng vay…
- Thực hiện các nghiệp vụ kế toán tiền vay: Giải ngân, thu nợ, thu lãi, thu phí theo quy định
- Chịu trách nhiệm xử lý các khỏan nợ quá hạn, nợ có dấu hiệu bất thường và tìm các biện pháp xử lý trong phạm vi trách nhiệm.
- Thức hiện các công tác nghiệp vụ khác theo sự phân công của ban lánh đạo Chi nhánh

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Đại học ngành kinh tế, tài chính/kế toán, quản trị kinh doanh trở lên
- 01 năm làm việc cho các Ngân hành/Tổ chức tài chính
- Có khả năng phân tích, nhận thức vấn đề tốt
- Có khả năng tổ chức thực hiện công việc khoa học, hợp lý
- Phối hợp làm việc theo nhóm tốt
- Chủ động, độc lập trong công việc
- Chủ động, tích cực thiết lập mối quan hệ với khách hàng, bên trong và ngoài hệ thống, nhằm phục vụ tốt cho công tác phát triển khách hàng.

3. CV Thẩm định

Mô tả công việc:

- Thực hiện thẩm định, định giá tài sản, đề xuất phương thức nhận và quản lý tài sản bảo đảm theo quy định của Pháp luật và của OceanBank.
- Thực hiện hoàn thiện các thủ tục bảo đảm tiền vay, đăng ký giao dịch bảo đảm, soạn thảo và trình ký Hợp đồng bảo đảm tiền vay và các văn bản liên quan đến hoàn thiện thủ tục bảo đảm tiền vay cho Khách hàng.
- Tiến hành theo dõi, quản lý, kiểm tra tài sản bảo đảm định kỳ theo quy định của OceanBank
- Phối hợp với Bộ phận Kinh doanh thực hiện xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến tài sản bảo đảm của Khách hàng.
- Báo cáo trực tiếp Kiểm soát viên - Bộ phận Hỗ trợ kinh doanh/Lãnh đạo Phòng KHDN định kỳ và đột xuất những vấn đề đang còn vướng mắc đến tài sản bảo đảm cho khoản cấp tín dụng
- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Kiểm soát viên - Bộ phận Hỗ trợ kinh doanh; Lãnh đạo Phòng Khách hàng doanh nghiệp

Yêu cầu công việc:

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: định giá tài sản đảm bảo
- Có 01 năm làm việc trong lĩnh vực Ngân hàng tài chính, ưu tiên có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương.
- Có khả năng khái quát, nắm bắt ý tưởng đảm bảo hiệu quả hoạt động cao.
- Có đóng góp vào hoạt động tập thể
- Nắm được xu thế chung của Chi nhánh, toàn hệ thống

Cách thức nộp Hồ sơ: Ứng viên nộp trực tuyến tại đây

Hạn chót nộp hồ sơ: 15/03/2014

Chi tiết liên hệ: 04.37726789 - 5351

Các vị trí tuyển dụng: Giao dịch viên, CV Khách hàng Doanh nghiệp, CV Khách hàng Cá nhân, CV Tư vấn Dịch vụ Tài chính Cá nhân.

Nhận hồ sơ: Điền đầy đủ thông tin ứng viên theo mẫu của Techcombank (tải tại đây) và gửi về địa chỉ mail:

• Miền Bắc: hr.mthn@techcombank.com.vn

• Miền Trung: tuyendungmientrung@techcombank.com.vn

• Miền Nam: tuyendungmn@techcombank.com.vn

Hạn chót nộp hồ sơ: 15/03/2014

MB dành mọi nỗ lực gây dựng một đội ngũ nhân lực tinh thông về nghiệp vụ, tận tâm trong phục vụ để mỗi thành viên được cạnh tranh bằng tài năng, phát triển bằng thực lực, vươn lên bằng sự tự tin và gắn bó bằng tâm huyết, đáp lại sự mong đợi của nhân viên bằng:

- Chế độ chăm sóc chu đáo.
- Chính sách đãi ngộ công bằng.
- Nhiều cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.

Nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển và mở rộng hoạt động kinh doanh, Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí tại các Chi nhánh trên toàn hệ thống, cụ thể:



Xem chi tiết Mô tả công việc & Yêu cầu công việc bằng cách click vào vị trí tương ứng bên dưới:

1. Giám đốc Chi nhánh

2. Phó Giám đốc Chi nhánh PT. Kinh doanh

3. Phó Giám đốc Chi nhánh PT.Vận hành

4. Giám đốc/Phó Giám đốc Phòng giao dịch

5. Trưởng phòng QHKH (SME, Cá nhân)

6. Trưởng phòng Dịch vụ Khách hàng

7. Trưởng phòng/TBP Hỗ trợ

8. Kiểm soát viên

9. Trưởng bộ phận Hành chính Tổng hợp

10. CV. Quan hệ khách hàng Doanh nghiệp

11. CV. Quan hệ khách hàng cá nhân

12. CV. Tư vấn tại sàn

13. CV. Thẩm định

14. Giao dịch viên

15. CV. Hỗ trợ nghiệp vụ

16. Hành chính Tổng hợp

1. THÔNG TIN CHUNG

- Các ứng viên có kinh nghiệm làm việc chính thức tại vị trí tương đương tại Ngân hàng từ 01 năm trở lên không phải tham dự vòng thi viết
- Ưu tiên ứng viên có thông báo thử việc tại các Ngân hàng TOP 5 trong thời gian 6 tháng trở lại đây
- Ưu tiên ứng viên có kết quả tốt nghiệp giỏi, có kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan từ 01 năm trở lên.

2. THỜI GIAN VÀ CÁCH THỨC GỬI HỒ SƠ:

Liên tục nhận hồ sơ đến trước 17h00 ngày 05/03/2014. Nhận duy nhất qua kênh:

- Email: hr.contact@mbbank.com.vn đối với các vị trí Chuyên viên;
- Email: hr.manager@mbbank.com.vn đối với các vị trí Cán bộ quản lý.

Hồ sơ bao gồm: Duy nhất File excel Thông tin ứng viên theo mẫu (tải tại đây).

Tên file được ghi bằng tiếng Việt không dấu theo nguyên tắc: Mã khu vực - Mã vị trí - Họ tên.

Tiêu đề email (subject) gửi hồ sơ dự tuyển: Mã khu vực – Mã vị trí – Họ tên.

Ví dụ: HNO – SME – Tran Van A; HCM – TPSME – Nguyen Thi B

Lưu ý:

- Yêu cầu ứng viên cung cấp thông tin chính xác, MB chỉ nhận duy nhất thông tin ứng viên qua kênh email đã được thông báo phía trên. Trong trường hợp phát hiện có sự sai lệch trong thông tin ứng viên hoặc ứng viên ứng tuyển qua các kênh thông tin không chính thức, MB sẽ hủy bỏ kết quả tuyển dụng.
- Các ứng viên vui lòng không chỉnh sửa, thay đổi form mẫu của MB
- Hồ sơ bản cứng sẽ được yêu cầu bổ sung khi có thông báo phỏng vấn. Đối với ứng viên có kinh nghiệm tương đương tại các Ngân hàng khác, đề nghị bổ sung HĐLĐ khi tham gia phỏng vấn tại MB
- Không hoàn lại hồ sơ và chỉ liên hệ với ứng viên phù hợp yêu cầu
- MB cam kết bảo mật thông tin ứng viên

Thông tin chi tiết về lịch thi và danh sách ứng viên đủ điều kiện tham dự vòng thi viết tiếp theo sẽ được thông báo trên www.mbbank.com.vn vào ngày 13/03/2014

HÃY BẮT ĐẦU TẠI MB NGAY HÔM NAY CÙNG NHỮNG CỘNG SỰ TÀI NĂNG​

Ghi chú: Thông tin chi tiết các vị trí và thời gian tuyển dụng tại từng Chi nhánh ngoài KV Hà Nội và TP Hồ Chí Minh sẽ được đăng tải trên báo/đài truyền hình địa phương và website www.mbbank.com.vn trong các tin tiếp theo

Thành lập năm 1993 và chuyển đổi mô hình hoạt động từ năm 2007, với những nỗ lực không ngừng của HĐQT, Ban Điều hành và tập thể CBNV, OceanBank đã ngày càng khẳng định được vị thế của mình trên thị trường tài chính ngân hàng, xây dựng niềm tin vững bền đối với đối tác, khách hàng và cổ đông. Từ một ngân hàng với vốn điều lệ 300 triệu đồng, năm 2011, OceanBank có vốn điều lệ lên 4000 tỷ đồng và năm 2012 ngân hàng sẽ tăng vốn lên mức 5,000 tỷ đồng.
Với sự hợp tác đắc lực của cổ đông chiến lược, đối tác chiến lược Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam và Tập đoàn Đại Dương, OceanBank đã có sự chuẩn bị về mọi mặt, sẵn sàng cho những bước chuyển mình mới: Đến năm 2013, OceanBank sẽ trở thành một ngân hàng đa năng, hiện đại có tầm vóc tương xứng với một ngân hàng TMCP lớn trong nước, có năng lực tài chính, mạng lưới khách hàng, hệ thống chi nhánh, nguồn nhân lực và công nghệ…đủ mạnh để tạo điều kiện tốt nhất cho việc chuyển hướng hành một ngân hàng hàng đầu trong giai đoạn 2013-2020... 

Dưới đây là bài test trên giấy môn tiếng Anh (40 câu) và IQ (20 câu) của vị trí Chuyên viên KHDN và KHCN. Chi tiết các bạn xem trong file đính kèm.

( .PDF / 9MB / 7 trang / 40 câu Eng + 20 câu Iq )

-LINK TẢI ĐỀ THI-

Dự phòng 1 | Dự phòng 2

(Minh Thủy)

Như vậy là đã có lịch thi và danh sách thí sinh chính thức dự tuyển vào ngành BHXH năm nay
Tải về máy để xem tại ĐÂY

[28/7/2013] Cập nhật toàn bộ đề thi BHXH 2013 cụm 2 (đề thi do bạn kienhenry share cho Ad, cảm ơn bạn rất nhiều nhé !!!)

- Đề tiếng Anh (mã 001): tải xuống | dự phòng | dự phòng

- Đề tiếng Anh (mã 009): tải xuống | dự phòng | dự phòng

- Đề tin học (mã 05): tải xuống | dự phòng | dự phòng

- Đề trắc nghiệm nghiệp vụ (mã 12): tải xuống | dự phòng | dự phòng

- Đề trắc nghiệm nghiệp vụ (mã 07): tải xuống | dự phòng | dự phòng

Các đề còn lại và kinh nghiệm thi cử đợt 2 các bạn xem phía dưới nhé. 

Như vậy cum 2 thi tại Tp Hồ Chí Minh sẽ thi trước ( 23-24/7/2013). Dưới đây là đề thi môn nghiệp vụ

ĐỀ THI VIẾT MÔN NGHIỆP VỤ NGÀNH (SÁNG 23/7/2013)
Thời gian làm bài: 180 phút

Câu 1. Trách nhiệm và quyền hạn của người lao động và ng sử dụng lao động tham gia BHXH?

Câu 2. Luật BHXH quy định đối tượng nào tham gia BHXH bắt buộc được hưởng lương hưu hằng tháng? điều kiện để hưởng?

Câu 3. Theo Anh/Chị
a. Thẻ BHYT ko có giá trị sử dụng trong trường hợp nào?
b. Trách nhiệm và quyền hạn của người tham gia BHYT, tổ chức y tế, cá nhân đóng BHYT theo quy định của luật BHYT?

Câu 4. Anh/Chị hãy trình bày các ý sau:
a. Hãy nêu phạm vi, điều kiện, mức hưởng của người có thẻ BHYT khi sử dụng dịch vụ kỹ thuật cao
b. Luật BHYT quy định như thế nào về việc cấp thẻ BHYT và thời hạn sử dụng thẻ? Trường hợp nào được giảm trừ mức đóng BHYT và giảm trừ ntn?

Còn trắc nghiệm 30 phút/ 20 câu tương đối dễ nhưng phải đọc cẩn thận đề coi chừng có bẫy. Trắc nhiệm tin 30 phút/ 25 câu chủ yếu ôn word và exel 2003 có hết trong bộ tài liệu đã share trên blog rồi.

1. Nếu sau thời gian nghỉ tối đa để điều trị dài ngày do bộ y tế ban hành mà người LĐ tiếp tục nghỉ điều trị thêm thì căn cứ nào sau đây để đc hưởng lương:
a. Mức thương tật của ng nghỉ việc
b. Mức suy giảm khả năg lđ của ng ngỉ việc
c. Time đóng bhxh của ng nghỉ việc
d. Cả a và c đúng

2. Phát biểu nào đúng về bhxh
a. Là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp 1 phần thu nhập cho ng lđ khi họ mất or giảm thu nhập do ốm đau, thai sản..
b. Là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp 1 phần thu nhập cho ng lđ khi họ mất or giảm thu nhập do ốm đau, thai sản.. dựa trên cơ sở quỹ tài chính do sự đóng góp của ng sử dụng lđ
c. Là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp 1 phần thu nhập cho ng lđ khi họ mất or giảm thu nhập do ốm đau, thai sản..dựa trên cơ sở quỹ tài chính do sự đóng góp của các bên tham gia bhxh
d. Cả a,b,c đều đúng

3. Đối tượng tham gia bhyt tự nguyện khi sd dịch vụ kĩ thuật cao chi phí lớn phải tham gia bhyt liên tục:
a. 30 ngày
b. 60 ngày
c. 180 ngày
d. 365 ngày

4. Trường nào sao đây không được hưởng chế độ ốm đau:
a. Bị ốm đau, tai nạn rủi ro phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở y tế.
b. Có con dưới bảy tuổi bị ốm đau, phải nghỉ việc để chăm sóc con và có xác nhận của cơ sở y tế.
c. Nằm viện do tai nạn trong quá trình lao động.
d. Cả a,b,c đều sai

5. Người lao động có toàn bộ thời gian đóng BHXH theo thang bảng lương do Nhà nước quy định thì mức bình quân tiền lương làm căn cứ tính lương hưu được tính như sau:
a. 5 năm cuối trước khi nghỉ hưu nếu đóng BHXH trước 01/01/1995.
b. 8 năm cuối trước khi nghỉ hưu nếu đóng BHXH trong khoảng từ 01/01/2001 – 31/12/2006.
c. Cả đáp án a và b đều đúng.
d. Chỉ đáp án a đúng.

6. Để được quĩ BHYT chi trả 1 phần chi phí thuốc ung thư ngoài danh mục, thuốc chống thải ghép, cần có thời gian tham gia bảo hiểm liên tục là:
a. 6 tháng
b. 1 năm
c. 2 năm
d. 3 năm 

7. Đối tượng tham gia BHYT khi đi khám chữa bệnh phải thực hiện cùng chi trả 5% chi phí khám chữa bệnh theo qui định?
a. Công chức, viên chức
b. Người thuộc hộ gia đình nghèo
c. Học sinh sinh viên
d. Trẻ em dưới 6 tuổi

8. Phương thức thanh toán chi phí khám chữa bệnh nào đang được áp dụng phổ biến tại VN
a. thanh toán theo định suất
b. Thanh toán theo giá dịch vụ
c. Thanh toán theo trường hợp bệnh
d. cả 3 đáp án 

9. Mức trợ cấp khi nghỉ việc đi khám thai, sẩy thai bằng: 
a. [tiền lương tiền công tháng làm căn cứ đóng BHXH 6 tháng liền kề trước khi nghỉ) /26 ]*100%*số ngày nghỉ 
b. (tiền lương tiền công tháng làm căn cứ đóng BHXH 6 tháng liền kề trước khi nghỉ)*100%*số ngày nghỉ 
c. [tiền lương tiền công tháng làm căn cứ đóng BHXH 6 tháng liền kề trước khi nghỉ) /26 ]*75%*số ngày nghỉ 
d. (tiền lương tiền công tháng làm căn cứ đóng BHXH 6 tháng liền kề trước khi nghỉ)*75%*số ngày nghỉ 

10. Mức đóng và phương thức đóng BHXH tự nguyện của người lao động bằng: 
a. Mức đóng hằng tháng bằng 15% mức thu nhập người lao động lựa chọn đóng bảo hiểm xã hội; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 2% cho đến khi đạt mức đóng là 22%
b. Mức đóng hằng tháng bằng 16% mức thu nhập người lao động lựa chọn đóng bảo hiểm xã hội; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 2% cho đến khi đạt mức đóng là 22%.
c. Mức đóng hằng tháng bằng 5% mức thu nhập người lao động lựa chọn đóng bảo hiểm xã hội; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 1% cho đến khi đạt mức đóng là 8%.
d. Cả a,b,c đều sai

11. Một người lao động có thu nhập trước khi nghỉ ốm đau là 2.500.000 đồng/ tháng. Người tham gia BHXH trên 25 năm và thời gian được nghỉ hưởng trợ cấp ốm đau là 20 ngày, vậy mức trợ cấp là bao nhiêu (một tháng làm việc 26 ngày)? 
a. 1,346,153 
b. 1,442,307 
c. 1,250,000 
d. 1,166,666 

12. Mức đóng và phương thức đóng BHXH bắt buộc của người sử dụng lao động:
a. 15% trên mức lương tối thiểu chung đối với mỗi người lao động vào quỹ hưu trí và tử tuất; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 2% cho đến khi đạt mức đóng là 22%
b. 16% trên mức lương tối thiểu chung đối với mỗi người lao động vào quỹ hưu trí và tử tuất; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 2% cho đến khi đạt mức đóng là 22%.
c. 17% trên mức lương tối thiểu chung đối với mỗi người lao động vào quỹ hưu trí và tử tuất; từ năm 2010 trở đi, cứ hai năm một lần đóng thêm 2% cho đến khi đạt mức đóng là 22% .
d. Cả a,b,c đều sai

13. Người lao động mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì được hưởng chế độ ốm đau như sau:
a. Tối đa không quá một trăm tám mươi ngày trong một năm tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần;
b. Tối đa không quá một trăm tám mươi ngày trong một năm không tính ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần;
c. Tối đa không quá chín mươi ngày trong một năm tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần;
d. Cả a,b,c đều sai

Đang cập nhật...

-==================================-

ĐỀ THI VIẾT MÔN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC (SÁNG 24/7/2013)

Thời gian làm bài: 120 phút

Đề bài được chia sẻ từ bạn đọc

Câu 1. (7) Trình bày vai trò, vị trí và quyền hạn của Chủ tịch nước? Nêu thẩm quyền ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Chủ tịch nước?

Câu 2. (8) Trình bày vị trí quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Chính phủ? Nêu thẩm quyền ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Chính phủ?

Câu 3. (14) Hãy nêu cơ cấu tổ chức cơ quan hành chính thẩm quyền chung? Nêu địa vị pháp lý của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ của nước Cộng hòa XHCN Việt Nam.

Câu 4. (25) Các hình thức khen thưởng và kỷ luật đối với công chức, viên chức

Ghi chú: Trong (ngoặc) là câu trong đề cương mình đã share tại Đây

-==================================-

MÔN TIẾNG ANH (CHIỀU 24/7/2013)

Thời gian làm bài: 60 phút

Có 2 đề thi. Đề mình thi chỉ có 2 phần. Phần 1 (68đ) khá dễ gồm 2 đoạn văn, đoạn 1 đọc rùi điền True/False; đoạn 2 đọc chọn trắc nghiệm. Phần 2 (32đ) dịch từ Anh sang Việt, Việt sang Anh sẽ cho theo từ vụng chuyên môn BHXH, BHYT nên các bạn học từ vựng sẽ làm tốt. 

Mình nhớ một số câu của đề mình là:

*Dịch Việt sang Anh:
1/ Bảo hiểm xã hội có trách nhiệm quản lý quỹ bảo hiểm xã hội, quỹ bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật
2/ Bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế là chính sách xã hội quan trong, trụ cột chính của hệ thống an sinh xã hôi
3/ Tuổi hưởng lương hưu được quy định trong luật bảo hiểm xã hội là 60 tuổi đối với nam và 55 tuổi đối với nữ.
4/ Việc thực hiện chính sách BHXH góp phần ổn định đời sống xã hội và phát triển kinh tế
5/ Luật BHXH có hiệu lực vào ngày..., Quốc hội ban hành luật BHYT ngày ...
*Dịch Anh sang Việt, mình dịch ra nội dung là:
1/ BHXH việt nam thực hiện bhxh, bhyt bao gồm các lợi ích: ốm đau, thai sản, tai nạn lao đông, bệnh nghề nghiệp, hưu trí, tử tuất, chế độ thất nghiệp, bảo hiểm y tế
2/ Người lao động là nam đủ 60 tuổi có 20 năm đóng bhxh trở lên thì được quyền hưởng lương hưu hằng tháng
3/ Hoạt động đầu tư quỹ bảo hiểm xã hội phải tuân theo nguyên tắc an toàn, hiệu quả, thanh khoản

>> Theo chia sẻ của 1 số bạn, đề thi tiếng Anh có rất nhiều câu hỏi trùng trong bộ tài liệu ôn tập. Các bạn tải về tham khảo xem thế nào ( RAR / 31MB / 25 file ảnh chụp ): DOWNLOAD |LINK DỰ PHÒNG


*** Khuyến cáo bạn nào kém tiếng Anh thì vào trang web BHXH Bình Dương tìm đọc luật BHXH bản tiếng Anh mà làm phần dịch Anh sang Việt và ngược lại ( link download | link dự phòng )

 -===============o0o===============-

TỔNG HỢP ĐỀ THI CỤM 3 (TỔ CHỨC TẠI ĐÀ NẴNG VÀO NGÀY 29-30/07/2013)

MÔN NGHIỆP VỤ VIẾT CHUYÊN NGÀNH (SÁNG 29/7/2013)

Thời gian: 180 phút

Theo chia sẻ nhanh của bạn KieuMy1007 gửi cho Ad:
Thi 2 môn thời gian thi chỉ 60 phút mà ngồi từ 2h kém đến 5h30 chiều, mệt, tơi tả luôn. Đề trắc nghiệm ngành giống cụm TP HCM 90% (đề chẵn). Tin học Office 2003 cũng tương đối giống cụm HCM, chỉ có đề viết là quá dài, làm không hết, chắp nối tùm lum, không biết có qua 50 ko

Còn bạn justbegin: Thi trắc nghiệm mỗi môn có 30 phút mà cả thí sinh và giám thị mòn mỏi từ 13h00 đến gần 18h00 mới được mò mặt về. Thấy việc tổ chức thi hai môn này đáng ra phải nhanh, gọn, tiện lợi hóa ra lại rất rề rà, hành chính, chẳng có chút khoa học nào. Thi xong về muốn xỉu không phải vì đề khó mà vì mệt mỏi.

Câu 1. Quy dinh noi dung quan ly nha nuoc ve BHXH? to chuc BHXH co quyen va nghia vu gi?

Câu 2. Muc dong va phuong thuc dong BHXH bat buoc cua nguoi su sung ntn? DK de huong luong huu hang thang doi voi truong hop tham gia BHXH bat buoc quy dinh ntn?

Câu 3.
a. Nguon hinh thanh quy BHYT tai VN? Quy dinh cua luat BHYT ve su dung quy BHYT?
b. Pham vi quyen loi cua nguoi tham gia theo quy dinh cua luat BHYT?
c. Can cu quy dinh muc dong BHYT doi voi nhom doi tuong tham gia?
d. Ten các nhom doi tuong duoc ngan sach NN ho tro 1 phan va toan bo muc dong?

Câu 4.
a. Pham vi dieu chinh va doi tuong ap dung cua luat BHYT? Quy dinh cua luat BHYT ve viec cap the BHYT?
b Trach nhiem, quyen han cua BHXHVN trong viec to chuc chinh sach quy dinh BHYT?

(nhờ các bạn type lại thành tiếng việt có dấu dưới phần comment giúp ad với, đi làm cả ngày tối mệt quá ko kịp gõ) 

-==================================-

MÔN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC (SÁNG 30/07/2013)
Thời gian: 120 phút

Share từ bạn trangmeomeo:

Câu 1. Trình bày bản chất của Nhà nước Cộng hòa XHCH Việt Nam?

Câu 2. Trình bày phân loại cơ quan hành chính Nhà nước.

Câu 3. Hãy nêu các chức năng và đặc điểm cơ bản của các cơ quan hành chính Nhà nước

Câu 4. Nêu vị trí, chức năng và cơ cấu tổ chức của Bảo hiểm xã hội Việt Nam?

Câu hỏi được ra giống hệt câu hỏi số (1) - (11) - (12) - (28) trong bộ câu hỏi ôn tập môn QLNN. Các bạn có thể tải về tại ĐÂY hoặc ĐÂY để xem đáp án !!!

-==================================-

MÔN TIẾNG ANH (CHIỀU 30/7/2013)

Thời gian: 60 phút

Đang chờ tin tức từ bạn đọc ...
ngaynangngaymua84: Đề tiếng Anh phần đọc hiểu rất dễ, đó là đề của mình còn đề của các bạn khác thì có khó hơn 1 chút xíu (2 đề), nhưng mình nghỉ làm đc av 5 điểm cũng đơn giản thôi các bạn à, đi thi mình sợ av nhất vậy mà mình làm có 15 phút là xong thôi. Các câu dịch rất giống đề của cụm 2, có mấy câu của đề mình:
Dịch Việt- Anh:
- BHXH VN là cơ quan thuộc chính phủ có nhiệm vụ thực hiện các chính sách BHXH và BHYT trên toàn quốc
- BHXH và BHYT là các chính sách quan trọng, trụ cột chính của hệ thống an sinh xã hội (giống cụm 2)
- Luật BHXH có hiệu lực từ ngày 1/7/200....(giống cụm 2) 

-==================================-

MÔN TIN HỌC (SÁNG 29/7/2013)

Thời gian: 30 phút

Đang chờ tin tức từ bạn đọc ...

-===============o0o===============-

TỔNG HỢP ĐỀ THI CỤM 4 (TỔ CHỨC TẠI VINH - NGHỆ AN VÀO NGÀY 03-04/08/2013)

MÔN NGHIỆP VỤ VIẾT CHUYÊN NGÀNH (SÁNG 3/8/2013)

Thời gian: 180 phút

Chia sẻ của bạn nguyen giang. Cảm ơn bạn nhiều nhé. Chúc bạn có kết quả tốt!!!

Câu 1. Anh/ Chị hãy trình bày:
a. Luật BHXH quy định cơ quản lý nhà nước là cơ quan nào? 
b. Nội dung quản lý nhà nước về bảo hiểm được quy định như thế nào?

Câu 2. Anh/ Chị hãy nêu:
a. Luật BHXH quy định đối tượng nào tham gia BHXH bắt buộc được hưởng lương hưu hằng tháng?
b. Quỹ BHXH được hình thành từ những nguồn nào và được sử dụng như thế nào? Quỹ BHXH được đầu tư theo các hình thức nào?
c. Tiền lương, tiền công hằng tháng đóng BHXH bắt buộc được quy định như thế nào?

Câu 3. Anh/ Chị hãy trình bày về:
a. Khái niệm BHYT, K/n BHYT toàn dân?
b. Các nguyên tắc tổ chức thực hiện chính sách BHYT tại VN
c. Các quy định về đổi cấp thẻ BHYT
d. Trách nhiệm, quyền hạn của người tham gia BHYT, tổ chức, cá nhân

Câu 4.
a. Mức đóng của người được hưởng lương hưu trợ cấp mất sức lao động hàng tháng, người hưởng trợ cấp thất nghiệp, học sinh sinh viên
b. Khái niệm về cùng chi trả chi phí khám bệnh, chữa bệnh? Mức cùng chi trả chi phí khám bệnh, chữa bệnh được quy định như thế nào theo quy định của luật BHYT?

-LINK TẢI ĐỀ THI-

( RAR / 127Kb / 2 ảnh chụp )

Dự phòng 1 | Dự phòng 2

** Phần nghiệp vụ trắc nghiệm có 2 câu trong đề 09 làm nhiều bạn ko khoanh được đáp án đúng:

Câu 12. Khoanh tron cau tra loi KHONG DUNG:
Doi tuong tham gia BHYT khi di kcb thong thuong phai thuc hien cung chi tra 5% khi tong chi phi kcb lon hon 15% muc luong toi thieu chung:
a. cong chuc,vien chuc
b. nguoi thuoc ho gd ngeo
c. hoc sinh,sinh vien
d. tre em duoi 6 tuoi.
De hoi chon cau khong dung,neu the thi ca a,c,d deu khong dung chu nhi

Câu 15. Khoanh tron cau tra loi Đúng:
Doi tuong tham gia BHYT khi di kcb thong thuong tu tuyen huyen tro len phai thuc hien cung chi tra 5% khi tong chi phi kcb lon hon 15% muc luong toi thieu chung:
a. nguoi co cong voi CM
b. nguoi thuoc ho gd ngeo
c. nguoi dag huog luog huu,tro cap msld hag thag
d. than nhan nguoi co cong voi CM.
Chi duoc chon 1 dap an, ma mình thay ca b va c deu dung.

-==================================-

MÔN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC (SÁNG 04/08/2013)
Thời gian: 120 phút

Share từ bạn nguyen cuong: Đề QLNN cụm Nghệ An vừa thi xong sáng nay:

Câu 1. (19) Nêu quyền lợi và nghĩa vụ của viên chức trong hoạt động nghề nghiệp được quy định trong Luật Viên chức?

Câu 2. (33) Nêu vị trí, chức năng và nhiệm vụ của Bảo hiểm xã hội cấp huyện?

Câu 3. (14) Hãy nêu cơ cấu tổ chức cơ quan hành chính thẩm quyền chung? Nêu địa vị pháp lý của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ của nước Cộng hòa XHCN Việt Nam

Câu 4. (34) Nêu các khái niệm về văn bản, văn bản quản lý Nhà nước, văn bản quản lý hành chính Nhà nước, văn bản pháp luật và văn bản hành chính thông thường?

>> Ghi chú: Câu hỏi được ra giống hệt câu hỏi số (19) - (33) - (14) - (34) trong bộ câu hỏi ôn tập môn QLNN. Các bạn có thể tải về tại ĐÂY hoặc ĐÂY để xem đáp án !!!

-==================================-

MÔN TIẾNG ANH (SÁNG 3/8/2013)

Thời gian: 60 phút

>> Phần dịch Anh - Việt, Việt - Anh các bạn có thể xem chi tiết dưới phần comment của bạnThai Minh Hoang Ha: Xem tại đây

[Update 5/8/2013] Đề thi môn tiếng Anh ( PDF / 4 ảnh chụp / 600Kb ): Download | Link dự phòng 1 | Link dự phòng 2

-===============o0o===============-

TỔNG HỢP ĐỀ THI CỤM 1 (TỔ CHỨC TẠI HÀ NỘI VÀO NGÀY 09-10/08/2013)

MÔN NGHIỆP VỤ VIẾT CHUYÊN NGÀNH (SÁNG 9/8/2013)

Thời gian: 180 phút

I - Phần CSBHXH
Câu 1: Theo quy định của Luật BHXH thỉ tổ chức công đoàn có quyền và trách nhiệm gì? Người sử dụng lao động có quyền và trách nhiệm gì khi tham gia BHXH?

Câu 2:
a - Luật BHXH quy định như thế nào vè người lao động tham gia BHXH bắt buộc khi chết và thân nhân của người chết để được hưởng tiền tuất hàng tháng?
b - Mức hưởng và thời điểm hưởng trợ cấp tuất hàng tháng qui đinh như thế nào?
c - Trường hợp nào thì được hưởng trợ cấp tuất 1 lần và mức hưởng trợ cấp tuất 1 lần qui định như thế nào?

II - Phần CSBHYT
Cấu 1: Anh (chị) hãy trình bày về?
a - Trách nhiệm và quyền hạn của người tham gia BHYT, tổ chức, cá nhân đóng NHYT theo qui định của Luật BHYT?
b - Lộ trình thực hiện BHYT toàn dân ở Việt Nam?
c - Khái niệm Quỹ BHYT và nguồn hình thành Quỹ BHYT tại Việt Nam?
d - Căn cứ để qui định mức đóng BHYT đối với các nhóm đối tượng tham gia BHYT?

Cấu 2: Anh (chị) hãy trình bày về
a - Các quy định của Luật BHYT về việc đăng ký KCB ban đầu, thủ tục KCB BHYT?
b - Phạm vi, điều kiện và mức hưởng của người có thẻ BHYT khi sử dụng dịch vụ kỹ thuật cao, chi phí lớn?
c - Các trường hợp không thuộc phạm vi chi trả của BHYT?

>> Theo cmt của bạn Hoài Phương Trần:

HP-HN: Hôm nay các bạn thi ở cụm 1 có bạn nào gặp đề trắc nghiệm số 06 không. Có 3 câu ra đề sai thì phải, đó là câu số 12, 13 và 1 câu nữa mình không nhớ. Nội dung của 3 câu như thế này:

Câu 12. Khoanh tròn câu trả lời không đúng:
Quỹ BHXH không đóng BHYT cho các đối tượng:
a. Người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp
b. Người đang hưởng trợ cấp BHXH hàng tháng do bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
c. Người thuộc hộ gia đình nghèo
d. Người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức LĐ.
Đáp án của câu này là 3 đáp án: a,b,d vì đề yêu cầu khoanh câu trả lời không đúng

Câu 13. Khoanh tròn câu trả lời không đúng:
Người tự nguyện tham gia BHYT lần đầu được cấp thẻ BHYT có giá trị sử dụng từ:
a. Kể từ ngày đóng BHYT
b. Sau 10 ngày kể từ ngày đóng
c. Sau 20 ngày kể từ ngày đóng
d. Sau 30 ngày kể từ ngày đóng
Đáp án là a,b,c vì đề yêu cầu khoanh câu trả lời không đúng

Còn một câu nữa như thế này
Câu xx. Khoanh tròn câu trả lời không đúng:
Người tham gia BHYT khi đi khám chữa bệnh BHYT ko đúng tuyến, vượt tuyến trái tuyến có trình thẻ BHYT được quỹ BHYT thanh toán:
a. Tùy theo chi phí đợt khám chữa bệnh để xác định mức thanh toán
b. 60% chi phí KCB tại bệnh viện hạng 3
c. 50% chi phí KCB tại bệnh viện hạng 2
d. 40%chi phí KCB bệnh viện hạng 1
Đáp án là a.b.d vì đề yêu cầu khoanh câu trả lời không đúng
Bạn nào có chung ý kiến với mình lên tiếng nhé!!!!

Một số câu khác:
Câu 19. Mọi đối tượng có thẻ bhyt đều đăng ký khám chữa bệnh ban đầu tại
a. Phòng y tế huyện
b. Bệnh viện huyện
c. Bệnh viện đa khoa tỉnh
d. Bệnh viện đa khoa trung ương

Câu 14. Đối tượng được ngân sách nhà nước hỗ trợ tối thiểu 70% mức đóng bhyt
a. Học sinh, sv
b. Người thuộc hộ gia đình nghèo
c. Người có công với cách mạng
d. Trẻ em dưới 6 tuổi

-==================================-

MÔN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC (SÁNG 10/8/2013)

Thời gian: 120 phút

Câu 1 (4): Trình bày sơ đồ hệ thống bộ máy tổ chức Nhà nước CH XHCN Việt Nam theo hiến pháp 1992?

Câu 2 (5): Trình bày vị trí, chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của Quốc hội? thẩm quyền ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Quốc hội? 

Câu 3 (28): Nêu vị trí, chức năng và cơ cấu tổ chức của Bảo hiểm xã hội Việt Nam?

Câu 4 (30): Hội đồng Quản lý Bảo hiểm xã hội Việt Nam gồm có đại diện lãnh đạo cơ quan nào? Nêu nhiệm vụ và quyền hạn của Hội đồng Quản lý Bảo hiểm xã hội Việt Nam?

Câu hỏi được ra giống hệt câu hỏi số (4) - (5) - (28) - (30) trong bộ câu hỏi ôn tập môn QLNN. Các bạn có thể tải về tại ĐÂY hoặc ĐÂY để xem đáp án !!!

Các bạn cũng có thể để lại địa chỉ mail để mình share đề thi và đáp án các môn thi khác trong đợt thi 2013 năm nay nhé.

(Admin)